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OFweek人才網(wǎng)訊：進(jìn)入新世紀(jì)后，社會(huì)各界一直在強(qiáng)調(diào)人才的重要性

人才很重要，這是當(dāng)然的，但是在移動(dòng)互聯(lián)時(shí)代，包括不遠(yuǎn)的人工智能時(shí)代，我認(rèn)為還有件事比人才更重要，平臺(tái)。

為什么這么武斷，因?yàn)槿瞬藕推脚_(tái)，兩者之間是有緊密聯(lián)系的，但平臺(tái)的優(yōu)勢(shì)更明顯。

就主導(dǎo)地位而言，平臺(tái)強(qiáng)勢(shì)，人才弱勢(shì)。以至于有人說(shuō)，平臺(tái)可以自動(dòng)吸引人才，而人才則是被動(dòng)等待被平臺(tái)發(fā)現(xiàn)。

現(xiàn)在最難招到人才的公司是什么公司，不是BAT那樣的大公司，而是創(chuàng)業(yè)起步的小公司。為什么，從根本上來(lái)說(shuō)，大公司有小公司完全無(wú)法比擬的平臺(tái)。雖然開出的工資和期權(quán)未必有小公司高，但吸引力對(duì)于不少人而言，卻有可能數(shù)倍于小公司。

曾經(jīng)有人在后臺(tái)給我留言，問(wèn)到底是給去大公司當(dāng)?shù)托綄?shí)習(xí)生還是去小公司當(dāng)正式員工，我給出的回答是你看重什么。如果是看重工資、股票與機(jī)會(huì)，就去小公司；如果是看重平臺(tái)，就去大公司。

商業(yè)世界就是這樣的現(xiàn)實(shí)和殘酷，平臺(tái)越大，對(duì)人才的吸引力越大。一旦你把某個(gè)平臺(tái)做大做強(qiáng)了，那么它就會(huì)自動(dòng)發(fā)揮吸引人才的強(qiáng)大作用。也基本符合“二八定律”，市場(chǎng)上最頂尖人才的80%，都被20%的大公司招走了。

而人才想要吸引平臺(tái)的注意力，只有一種可能，你在某個(gè)領(lǐng)域登峰造極無(wú)人可比�？墒谴蟛糠謺r(shí)候，這樣的人才是少之又少。雖說(shuō)“三十六行，行行出狀元”，可是狀元只有一個(gè)，從業(yè)者卻千千萬(wàn)萬(wàn)，想要從人群中脫穎而出，太難了。于是，一般情況下，相對(duì)于平臺(tái)而言，人才始終處于被動(dòng)的位置，平臺(tái)發(fā)現(xiàn)了你，起用了你，你就能有所作為，平臺(tái)沒(méi)發(fā)現(xiàn)你，不任用你，你就默默無(wú)聞。

古人就曾感嘆，千里馬常有而伯樂(lè)不常有，現(xiàn)在也是一樣，人才易得但平臺(tái)難求。

就作用關(guān)系來(lái)說(shuō)，平臺(tái)決定著人才，順我者昌逆我者亡，但人才決定不了平臺(tái)，年三十的涼菜，有你過(guò)年沒(méi)你也過(guò)年。

先輩們的感嘆猶在耳邊，“江山代有才人出，各領(lǐng)風(fēng)騷數(shù)百年”，“江山如畫，一時(shí)多少豪杰”，“時(shí)勢(shì)造英雄”等等，表達(dá)的意思都差不多，只要有平臺(tái)，就會(huì)有人才。但是反過(guò)來(lái)卻說(shuō)不通，空懷凌云之志，哀嘆報(bào)國(guó)無(wú)門的事情，歷史上見(jiàn)得太多了。

歷史學(xué)家和社會(huì)學(xué)家在分析某一特定歷史事件時(shí)，特別喜歡把根本原因歸結(jié)于那個(gè)特定時(shí)代的需求。通俗的說(shuō)，就是平臺(tái)已經(jīng)搭好了，人才就一定會(huì)出現(xiàn)。大家可能未必都會(huì)認(rèn)同，但是平臺(tái)對(duì)人才的深遠(yuǎn)影響還是必須要承認(rèn)的。

就拿近期的反腐大劇《人民的名義》來(lái)說(shuō)，全國(guó)反腐就是平臺(tái)，反貪局長(zhǎng)就是人才，如果沒(méi)有中央堅(jiān)決反腐這個(gè)大平臺(tái)的存在，侯亮平就是再能干，恐怕也是難有作為。只要有這個(gè)平臺(tái)的存在，即使沒(méi)有侯亮平，也會(huì)有牛亮平或者馬亮平來(lái)辦貪官。

反腐平臺(tái)可以沒(méi)有侯亮平，總會(huì)有人來(lái)替代他，但侯亮平不能沒(méi)有這個(gè)反腐平臺(tái)，這事無(wú)可替代。

有論調(diào)說(shuō)，“離開平臺(tái)你什么都不是”，我個(gè)人不太贊成，因?yàn)檫@話說(shuō)得太絕對(duì)了。沒(méi)有合適的平臺(tái)，人才的價(jià)值會(huì)得到極大的限制這是肯定的，但也不至于“什么都不是”。侯亮平?jīng)]有堅(jiān)決反腐的平臺(tái)，可能扳不倒祁廳長(zhǎng)，但是辦個(gè)趙處長(zhǎng)還是可以的。我以為恰當(dāng)?shù)谋硎鍪�，“沒(méi)有平臺(tái)很難成大事”。

總的來(lái)說(shuō)，人才之所以是人才，就是因?yàn)橛幸粋�(gè)好平臺(tái)，平臺(tái)之所以是平臺(tái)，就是因?yàn)閰R聚了各方人才。

從根本上來(lái)說(shuō)，人才和平臺(tái)的關(guān)系應(yīng)該是成就彼此的關(guān)系。人才因?yàn)檎业揭粋�(gè)合適的平臺(tái)而大放光彩，平臺(tái)因?yàn)橛腥瞬诺募用硕�根基深厚�?/FONT>